Świadczenie rehabilitacyjne – kto może je otrzymać?

Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje osobom, które po wyczerpaniu zasiłku chorobowego są wciąż niezdolne do pracy, a dalsze leczenie lub rehabilitacja lecznicza rokuje na odzyskanie zdolności do pracy w okresie do 12 miesięcy.

Sprawdź także: Materac na odleżyny - jaki wybrać? Czym się kierować?

Aby otrzymać świadczenie rehabilitacyjne należy spełnić choć jeden z poniższych warunków:

• być pracownikiem,
• wykonywać pracę nakładczą,
• być członkiem rolniczej spółdzielni produkcyjnej lub spółdzielni kółek rolniczych,
• pracować odpłatnie na podstawie skierowania do pracy, podczas pozbawienia wolności lub tymczasowego aresztu,
• pracować na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług
• prowadzić  pozarolniczą działalność lub współpracować z taką osobą,
• być duchownym,
• odbywać służbę zastępczą.

Wniosek o świadczenie rehabilitacyjne – gdzie go złożyć?

Wniosek oraz całą dokumentację związaną z świadczeniem rehabilitacyjnym należy złożyć w placówce ZUS w miejscu zamieszkania.

Czytaj również: Depresja - jak sobie z nią poradzić u osób obłożnie chorych?

Wniosek o świadczenie rehabilitacyjne – potrzebne dokumenty

• wniosek o świadczenie rehabilitacyjne (formularz ZNp-7),
• zaświadczenie o stanie zdrowia (formularz OL-9)
• wywiad zawodowy z miejsca pracy (formularz OL-10) – nie jest konieczny, jeśli Twoja niezdolność do pracy powstała po okresie ubezpieczenia, składasz wniosek o przedłużenie  świadczenia rehabilitacyjnego  lub prowadzisz działalność pozarolniczą.
• oświadczenie (Z-10) — jeśli nie masz już ubezpieczenia chorobowego,
• Jeśli ZUS będzie wypłacał świadczenie, złóż dodatkowo zaświadczenie płatnika składek wystawione na formularzu: Z-3 – jeśli jesteś pracownikiem lub Z-3b – jeśli wykonujesz działalność pozarolniczą, współpracujesz z osobami prowadzącymi działalność pozarolniczą lub jesteś duchownym lub Z-3a – jeśli jesteś inną osobą ubezpieczoną.

Źródło: ZUS